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定做职业装的几个重要要素

发布时间:2015-5-22 13:35:09   阅读次数:

  职业装不只能够体现公司的文化,还会让员工样貌气质出现质的变化,现在越来越多的公司对工作服重视起来。不同的公司行业不同,公司文化以及宗旨也有着一定的差异,再加上部门多样化,使得工作服的定做变得不再那么简单。下面慕欣格就来讲解一下定做职业装的几个重要要素,希望给大家带来一定的帮助。

  定做职业装最为重要的要素体现在三个方面,首先第一个是文化企业,员工服装是企业文化最直接的表达方式,服装中一定要体现出企业的特色和文化出来,因此在设计的时候一定要融入公司文化和宗旨;其次不同的部门和岗位有着不一样的职业要求和特点,因此在定做的时候一定还要将其分清楚,让岗位职能更能够体现出来,不要同意概论;第三个是要注意颜色搭配,工作服无论是设计什么样的,颜色一定要符合企业文化,不能够太出格,搭配也一定要合理。

  如果能够完美的融入企业文化、将颜色做出最好的选择和搭配,并且能够体现不同部门的特点,那么定做职业装就一定会符合要求。

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